HR-chefen

Danmarks eneste tidsskrift med 100 % fokus på human ressources

 

Mangfoldighedskultur, Life Balance og HR & Teknologien som samarbejdspartner er nogle af de temaer, magasinet HR-chefen sætter på agendaen i 2022.

I HR-chefen bliver du altid præsenteret for en lang række af aktuelle artikler inden for hele HR-feltet. Artiklerne bliver skrevet af   fagfolk, der ved, hvad de taler om, så her er mulighed for fordybelse i dit fag  eller din interesse. DANSK HR har siden 1992 udgivet HR-chefen.

En medlemsundersøgelse har vist, at læserne i gennemsnit bruger en time på at læse magasinet HR-chefen – det kan betragtes som et tegn på, at artiklerne er meget relevante.

Magasinet er bygget op om et tema, der varierer fra gang til gang, og derudover er der en lang række faste artikler, blandt andet aktuelt om jura fra Kromann Reumert, om skat og HR fra PWC, et HR-portræt, bogomtaler, nyeste forskning fra SDU og artikelserien rekruttering i forandring. HR-chefen udkommer seks gange om året: ultimo februar, april, juni, august, oktober og medio december.'

Kursuscenterguiden

HR-chefen indeholder også Kursuscenterguiden med oversigt over kursus- og konferencecentre i Danmark og Sydsverige. 

Kursuscenterguiden findes også online - søg direkte i den her

 

Læs artikel

Temaer 2021 Februar: Krænkelseskultur April: New Normal - New Future Juni: HR i et helhedsperspektiv August HR Analytics og medarbejderengagement Oktober: HR som katalysator December: Trends 2022 Temaer 2022 Februar: HR & Teknologien som samarbejdspartner April: Mangfoldighedskultur og D&I Juni: Life Balance – det bæredygtige arbejdsliv August: Det fulde potentiale og talenterne Oktober: Erfaringer under ”the new normal” og fremtidens HR-funktion December: HR og det essentielle samarbejde

Læs flere temaartikler fra tidligere udgivelser af HR-chefen