Få medarbejderne godt tilbage efter fravær

Få værktøjerne til at skabe trygge og realistiske fastholdelsesplaner, der forebygger tilbagefald og løfter virksomhedens nye ansvar.

Når en sygemeldt medarbejder vender tilbage, starter en svær balancegang: Hvornår er tempoet og opgavemængden for højt, og hvornår er det for lavt? 
Som HR-professionel står du i krydsfeltet mellem lederens behov for (frem)drift, medarbejderens sårbarhed og – som noget nyt med beskæftigelsesreformen – et markant større ansvar for selve fastholdelsesprocessen og -dialogen.

På dette webinar får du på bare en time:

• Praksisnære metoder og værktøjer til at udarbejde holdbare fastholdelsesplaner
• Større forståelse for hvilke parametre, der spiller ind i forbindelse med tilbagevenden efter stress eller anden type af længere tids syge fravær
• Indblik i konkrete cases
• Overblik over ansvarsfordelingen mellem kommune og virksomhed i forbindelse med syge fravær

Hvorfor deltage?
Fordi du bliver godt klædt på til at navigere i den ofte sårbare og skrøbelige proces med at få jeres dygtige medarbejdere godt tilbage i jobbet, forebygge tilbagefald og dermed undgå nye dyre rekrutteringer.

Oplægsholder: Katrine Capion-Kolstrup, stifter af Evolu.dk

Dette webinar er kun for medlemmer af DANSK HR. Medlemmer modtager et link på mail. 

Få adgang til dette webinar og mange andre ved at blive medlem af DANSK HR.